La Candidata a la Alcaldía de El Casar-Mesones -Yolanda Ramírez- por la formación CONTIGO Somos Democracia, ha referido que cada día los candidatos y candidatas de esta formación salen a la calle para explicar las 22 líneas estratégicas de su programa.

Ramírez Crearemos el portal de la Innovación y el Talento Municipal, porque en CONTIGO Somos Democracia apostamos por el emprendimiento
• La candidata a la Alcaldía de El Casar-Mesones por la formación CONTIGO Somos Democracia -Yolanda Ramírez- sale a la calle, junto a su equipo, para explicar el programa electoral de la formación y hoy ha hecho hincapié en el emprendimiento, el empleo y, sobre todo, el comercio y las empresas de ámbito local

Hoy han hablado, entro otras, del Comercio y el Consumo local y a ellos se ha referido Ramírez como “ejes imprescindibles para la comprensión de los flujos que actúan en el mercado interior de bienes y servicios en el ámbito local.”.

Las características que definen la cadena de precios, los actores presentes, las acciones de consumo y la protección a los consumidores habilitan el consenso y la cooperación como herramientas de trabajo en el ámbito municipal, “por ello se hace necesario constituir una Comisión de trabajo de Comercio Local y Consumo, a través de la cual trabajemos para potenciar el comercio local, su implementación y estabilidad”, ha aseverado la candidata a la Alcaldía.

“Nuestro objetivo es trabajar codo con codo con las empresas y negocios del ámbito local para favorecer las mejores condiciones para quienes invierten en nuestro municipio, dar la visibilidad que se merecen nuestros negocios para hacerlos atractivos en la zona, generando sinergias y grupos de trabajo empresarial y elaborando proyectos y programas anuales, orientados a que el comercio local de nuestra localidad sea atractivo y conocido fuera del municipio y atraiga consumidores”, ha indicado la candidata.

 Ramírez ha explicado, además, que durante este mandato se ha conseguido inversión para que el SILO se convierta en un espacio de Co-Working, añadiendo que  “este logro, no puede quedarse sólo en la construcción del mismo, sino que tiene que ser ocupado por emprendedores para hacerlo realidad y esto implica atraer y retener talento,  hay que lograr atraer emprendedores y generar las condiciones adecuadas para que jóvenes y mayores emprendan y hagan del Silo su centro de referencia para establecer las empresas de nueva creación en el municipio, facilitando su arraigo y crecimiento y la generación de empleo”.

La candidata a la Alcaldía ha expresado que todas las medidas han de ir acompañadas de la educación y formación empresarial y comercial, necesarias para que las perspectivas de los emprendedores no se vean frustradas por no disponer de los conocimientos necesarios para gestionar su negocio, por lo que “fomentaremos esta cultura empresarial a través de las diferentes instituciones para llevar a cabo acciones formativas para los que han decidido invertir en nuestro municipio, acciones encaminadas a la innovación, la gestión, el marketing … etc., y también a la generación de empleo”.

“Creemos firmemente en la dinamización comercial y empresarial, en sintonía con los negocios implicados, las asociaciones del ramo, tanto del núcleo urbano, como de Mesones y también de las urbanizaciones, por lo que llevaremos a cabo planes anuales, a fin de implementar eventos encaminados a reconocer la labor de nuestros comerciantes y emprendedores para darles la visibilidad que se merecen y, a tal fin, incluiremos en dicho plan, campañas diseñadas junto con los empresarios y comerciantes locales, que estimulen el consumo en nuestro municipio, a la vez que crearemos una guía actualizada de todos los negocios implantados en la localidad y trabajaremos por la mejora, adecentamiento de las zonas de negocio, señalización, e implantación de un área actualizada en la página web municipal que dé visibilidad a los negocios locales”.

 Enmarcadas en el Plan de revitalización del comercio local, conforme se ha explicado, el programa también prevé “las ferias locales de nueva creación para convertirlas en un referente provincial y regional y se impulsarán medidas como la disminución del plazo de concesión de licencias y devolución de fianzas”.

En estrecha relación con lo anterior, Ramírez ha explicado la necesidad de “modernizar, actualizar, dinamizar y mejorar los requisitos y condiciones de acceso a la bolsa de empleo municipal, de tal forma que se nutra y se trabaje codo con codo con los empresarios locales y asociaciones empresarias (CEOE-CEPYME, Asociación de empresarios de La Campiña…), para tener siempre actualizada bolsa de empleo local y las ofertas de empleo de la localidad y, para ello, impulsaremos la modernización de los servicios municipales de empleo, extendiendo el uso de los sistemas más avanzados para mejorar la eficacia y eficiencia en la tramitación de solicitudes de incorporación a la bolsa de empleo, elaboración de itinerarios personalizados e intermediación con desempleados”.