La dirección de GEACAM muestra su sorpresa ante la adopción de medidas de conflicto laboral, movilizaciones y el anuncio de convocatoria de huelga, cuando recién se ha iniciado el proceso negociador. De hecho, explican en un comunicado de prensa remitido a este diario, la segunda reunión de la comisión se realizó el pasado jueves 29 de abril por lo que apelan y «agradecemos a quienes forman parte de la Comisión negociadora que mantengan el cauce de comunicación adecuado con el objetivo de conseguir un acuerdo óptimo, a pesar de las dificultades que puedan surgir durante estas negociaciones».
Desde la dirección además quieren ratificar que van a estudiar las propuestas que se hagan en el marco de la mesa de negociación, como la expresada tasa de reposición, y precisar que aquellas que pudieran conllevar un incremento presupuestario requieren del cumplimiento de las leyes de presupuestos, tanto nacional como autonómica al ser GEACAM S.A una empresa pública.
Por ello, desde la Dirección instan a la responsabilidad colectiva para mantener un diálogo fluido y constructivo en el marco de la Comisión negociadora, «dejando al margen declaraciones sobre posiciones de cerrazón y demás consideraciones que no se corresponden con la realidad, y que solo contribuyen a deteriorar el proceso de negociación iniciado y la imagen de GEACAM ante la ciudadanía a la que sirve».
En este momento, desde la actual Dirección aseguran estar en disposición de abordar las propuestas presentadas y desean que se mantenga una actitud similar y una responsabilidad institucional adecuada por parte de toda la Comisión, asumiendo todas las partes «nuestra gran responsabilidad con la viabilidad de esta empresa pública y compartiendo el objetivo de dar una solución positiva y de futuro a ésta y a su personal».
