A raíz del Dictamen del Consejo de Estado, el Ministerio de Educación y FP ha introducido a ultima hora, sin ninguna negociación ni previo aviso, cambios incomprensibles y de gran gravedad que empeoran y dificultan la gestión de los procesos de estabilización del personal docente; y que incluso pueden hacer peligrar la convocatoria de todas las plazas necesarias para cumplir con el propio mandato de estabilización de las plantillas.
“El marco de acceso diferenciado, con procedimientos de concurso por un lado y procedimientos de oposición-concurso por el otro, que ya suponía fuertes complicaciones y muchas cautelas jurídicas, se complica ahora aún más aún al plantearse dos procedimientos diferentes de oposición-concurso, uno para las plazas de reposición (básicamente las que se generan por jubilaciones) y otro para las de estabilización (las que se convocan para reducir la temporalidad de las plantillas)”, señala Ana Delgado, secretaria general de CCOO-Enseñanza CLM.
“Siendo los diferentes procedimientos de libre concurrencia, es decir, abiertos a la participación de cualquier persona que lo desee y que cumpla los requisitos, la Administración deberá sacar las convocatorias por duplicado, lo que puede ser difícilmente asumible por parte de la Consejería de Educación.”
“Pero, sobre todo, significa imponer una incierta disyuntiva a las personas opositoras, las cuales, para no perder oportunidades, deberán presentarse a los dos procedimientos, si es que los plazos se lo permiten; o bien perder oportunidades de plaza decidiendo a ciegas a cuál de ellos se presentan (no tendrán más remedio si los plazos de las convocatorias de oposiciones no permiten presentarse a los dos)”, advierte Delgado.
“Hemos de recordar que las oposiciones para las plazas de estabilidad sí incorporarían las mejoras ganadas para el procedimiento, como el carácter no eliminatorio de las pruebas; mientras que las oposiciones para las plazas de reposición no incorporarían estas mejoras, realizándose por el sistema tradicional.”
“Nos preocupa el nuevo escenario que impone el Ministerio”, subraya la secretaria general de la Federación de Enseñanza de CCOO-CLM. “Es inadmisible la situación de incertidumbre en la que quedan las personas aspirantes, que ahora no saben a cuántos procedimientos diferentes tendrán que presentarse, ni si podrán hacerlo a todos.”
“Las ofertas de empleo público docente, además, van ligadas a la ordenación y reordenación de las listas de interinos, de forma que deberá hacerse una lista referenciada a las convocatorias de plazas de estabilización -86, en el caso del Cuerpo de Primaria de CLM- y otra, referida a las plazas de reposición. Este mecanismo desvirtúa por completo la garantía de estabilidad que desde CCOO venimos exigiendo para las listas de interinos”.
“Por todo ello, ante este nuevo escenario, instamos a la Consejería de Educación a convocar una reunión urgente en la que nos explique a los sindicatos cómo piensa abordar los tres procedimientos y qué garantías ofrece para que sean convocadas todas las plazas previstas.”
