La organización humanitaria ofrece formación e itinerarios personalizados en sectores clave como logística, inteligencia artificial, energías renovables y servicios.
Cruz Roja Guadalajara ha presentado su nuevo Plan de Empleo 2026, una iniciativa que incluye una oferta de 15 cursos formativos gratuitos diseñados para mejorar la empleabilidad en la provincia. Este programa está dirigido a personas con dificultades para acceder al mercado laboral, ofreciendo refuerzo de competencias profesionales y promoviendo la igualdad de oportunidades.
Sectores con alta demanda en Guadalajara
La oferta formativa de este año se centra en los cinco sectores que actualmente demandan más trabajadores en la provincia. Los cursos incluyen prácticas en empresas locales y abarcan las siguientes áreas:
Logística: Auxiliar de almacén, operario/a de carretillas elevadoras y preparador/a de pedidos en GXO.
Gestión y Administración: Cursos innovadores como SAP con Inteligencia Artificial, Administrativo/a en Microsoft 365 con IA y Administrativo/a en logística.
Nueva Economía y Renovables: Operario/a eléctrico de energías renovables, operario/a en salas apantalladas, operario/a tubero en Cumins y operario/a de industria alimentaria.
Servicios: Operario/a de colectividades y cocina, auxiliar de mantenimiento de edificios, limpieza sociosanitaria y limpieza industrial.
Turismo: Monitor/a de ocio y tiempo libre para jóvenes.
Acompañamiento hacia el empleo
Además de la formación técnica, el plan incluye itinerarios de inserción personalizados. Gustavo García, coordinador del Área de Empleo de Cruz Roja Guadalajara, destaca el enfoque integral del programa: «Acompañaremos a estas personas en su camino hacia el empleo, ayudándolas a marcarse nuevos objetivos profesionales, buscando trabajo en equipo y ganando confianza para afrontar futuros procesos de selección».
El éxito de esta metodología se refleja en los datos del año anterior: en 2025, 598 personas participaron en estos cursos, logrando una tasa de inserción laboral del 45%.
Inscripciones y financiación
Las personas interesadas en participar o recibir más información pueden inscribirse a través del formulario online disponible, acudir a las sedes de Cruz Roja en la provincia o llamar al teléfono 949 226 212.
El Plan de Empleo cuenta con la cofinanciación del Ayuntamiento de Guadalajara, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, los Ministerios de Trabajo y Economía Social, y Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, así como Fondos Europeos de la UE.
