La Diputación de Cuenca y los cinco Grupos de Acción Local que operan en la provincia (ADIMAN, ADESIMAN, ADI Záncara, PRODESE y CEDER La Alcarria) han mantenido esta mañana en el Centro de Empresas una reunión para analizar la situación demográfica y laboral de la provincia, mientras se plantean los retos que hay de cara al presente 2025. Además, han puesto encima de la mesa las propuestas de mejora para el convenio anual que firma la institución provincial con estas entidades y que suma un total de 500.000 euros.
El diputado de Emprendimiento y Reto Demográfico, Javier Cebrián, ha escuchado las distintas realidades que hay en las comarcas y que son muy diferentes entre distintos puntos de la provincia, por esta razón, considera fundamental la alianza tejida entre la Diputación de Cuenca y los GDR que “tienen un objetivo común” y estamos trabajando de forma colaborativa para aprovechar las oportunidades laborales que tiene el territorio.
En este punto, Cebrián ha puesto encima de la mesa que los pueblos de Cuenca necesitan trabajadores, tanto para trabajos cualificados como para trabajos no cualificados; ya que los últimos datos de la Encuesta de Población Activa arrojaron que la provincia tiene una tasa de paro del 6,26%. El diputado ha detallado que, desde el cuarto trimestre de 2019, Cuenca es la segunda provincia de toda España donde más ha bajado esta tasa después de la provincia de Badajoz con una disminución de 8,3 puntos; esto sirve de llamamiento a todas esas personas que quieran venir porque tiene prácticamente garantizado encontrar un empleo.
Además, también hay otros indicadores positivos como es que ha subido la población en los municipios menores de 5.000 habitantes, concretamente lo ha hecho en 258 personas y consolida el cuarto año consecutivo de incremento en estas poblaciones. El diputado considera que estos retos son “ilusionantes” porque se está siguiendo una senda positiva con la finalidad de continuar ganando población y superar la barrera psicológica de los 200.000 habitantes.
