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Inicio Economía Breves

CEOE-Cepyme Cuenca indica el modo de solicitar la prestación en nombre de los trabajadores

Por Liberal de Castilla
lunes, 30 de marzo de 2020
en Economía Breves
Tiempo de lectura: 2 minutos
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CEOE-Cepyme Cuenca indica el modo de solicitar la prestación en nombre de los trabajadores

El Departamento Jurídico de la Confederación de Empresarios de Cuenca emite instrucciones a sus asociados para que estos empleados incluidos en un ERTE puedan tener derecho a este dinero.

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La Confederación de Empresarios de Cuenca indica el modo de solicitar la prestación en nombre de los trabajadores que han sido incluidos en un Expediente de Regulación de Empleo Temporal.

CEOE-Cepyme Cuenca indica el modo de solicitar la prestación en nombre de los trabajadores
El Departamento Jurídico de la Confederación de Empresarios de Cuenca emite instrucciones a sus asociados para que estos empleados incluidos en un ERTE puedan tener derecho a este dinero.

Este mecanismo se hace a través de la empresa y de ahí que el Departamento Jurídico haya señalado que es ésta la que tienen que rellenar los datos de los trabajadores aceptados por un ERTE.

Con este fin, desde la Confederación de Empresarios de Cuenca se ha enviado junto con las instrucciones, una plantilla de Excel que debe servir a las empresas para rellenar los datos.

Este formulario contiene dos pestañas. En una primera están las instrucciones de cumplimentación y en la otra los datos a cumplimentar dentro de este mismo documento.

Luego, cada empresa, puede añadir los trabajadores que sea necesario en la parte inferior de este Excel y el código del mismo será el Código Cuenta de Cotización del centro del trabajo, con sus dieciséis dígitos.

Formato pdf

Una vez rellenado este documento Excel se debe guardar en formato pdf para luego adjuntar este archivo y registrarlo en esta dirección web en la provincia donde se ubique el centro de trabajo.

https://rec.redsara.es/registro/action/are/acceso.do

La Dirección Provincial del SEPE y la empresa que adopta el ERTE podrán acordar otras formas de remisión como el correo electrónico y otros modelos de emisión de datos, siempre que se garantice la seguridad de las comunicaciones y se facilite toda la información necesaria.

Posteriormente se tendrá que remitir urgentemente el certificado de empresa de cada uno de los trabajadores a través de certific@2 como habitualmente

https://sede.sepe.gob.es/portalSedeEstaticos/flows/gestorContenidos?page=index_certificados

Tags: CEOE Cuenca
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